Challengez
Créez une émulation dans vos équipes. Augmentez la motivation de vos collaborateurs à atteindre les objectifs.
Valorisez
Générez de la satisfaction en valorisant le travail, l’implication et la performance de vos équipes pour les fidéliser.
Coachez
Fournissez à vos managers un outil spécialement conçu pour engager, coacher et communiquer auprès de leurs équipes au quotidien.
Encouragez
Chaque étape provoque un sentiment d’accomplissement et place vos collaborateurs dans un état d’esprit positif.
Créez plus de synergies
Renforcez les liens entre collaborateurs en apportant un esprit d’équipe, fun et compétitif.
Boostez
La gamification dispose de leviers puissants pour motiver chaque profil de collaborateur. A vous de jouer !
BOOSTEZ l'atteinte de vos Objectifs !
Fire Tiger est une solution gamifiée de gestion des objectifs collaborateurs,
spécifiquement pensée pour augmenter l’engagement et la valorisation des équipes.
Managez vos collaborateurs avec des objectifs S.M.A.R.T
mettant en valeur les enjeux, la culture d’entreprise
et la stratégie à adopter.
Testez la solution !
Vos collaborateurs sont
Tous Joueurs
Suivez l’avancement en temps réel de l’ensemble de vos objectifs, relevez des challenges et des défis puis consultez le nombre de points gagnés.
Individuels ou collectifs, quantitatifs ou qualitatifs, à court ou à long terme, vos objectifs sont personnalisés en fonction de la stratégie de votre service.
Gagnez des points à hauteur de leur importance ou de leur difficulté pour passer au niveau supérieur, faire évoluer votre classement et accéder à vos dotations.
Vos managers sont
Tous Coachs
Personnalisez les objectifs de vos joueurs selon la méthode S.M.A.R.T.
Conseillez et coachez votre équipe pour la faire progresser et suivre l’activité opérationnelle.
Créez des challenges sur mesure pour booster l’atteinte d’objectifs court terme.
Motivez, encouragez et valorisez selon les profils de vos joueurs.
Suivez en instantané les performances de votre équipe.
Pourquoi TESTER notre solution ?
Des collaborateurs sont plus impliqués et plus motivés à atteindre un objectif lorsque il est gamifié.
Des entreprises améliorent leur productivité grâce à des collaborateurs plus engagés au quotidien.
Des managers disent consacrer moins de temps à l'administratif grâce à un reporting plus automatisé.
Des entreprises ont réussi à réduire leur taux de turnover en augmentant la valorisation des équipes.
